Notre objectif principal est former des jeunes dans divers domaines technologiques pour participer au développement du Burkina Faso
Devenez actionnaire d’un projet à impact : un hub technologique régional qui transforme talents locaux en entreprises viables et génère des retours sociaux et financiers durables.
NOTRE AVENIR DEPEND DE NOUS, CONTRUISONS LE A NOTRE IMAGE !
Montrons la voie et soyons les bâtisseurs de l'avenir de notre jeunesse...
Le pays a besoin des forces de tout un chacun, construisons le ensemble...
Personne physique ou morale, institutions financières, associations,
Ne manquez pas d’être parmi les fondateurs. Investissez, co-créez, ou apportez votre expertise — faites partie du changement concret...
Objectifs stratégiques
Former des techniciens et personnels qualifiés répondant aux besoins industriels régionaux et nationaux.
Soutenir l’entrepreneuriat technologique et la transformation locale des ressources.
Assurer l’adéquation formation–emploi via partenariats public‑privé et dispositifs d’alternance.
Garantir la viabilité financière par un modèle mixte : frais de formation, prestations aux entreprises, projets R&D et partenariats.
Site et avantages d’implantation
Superficie : 6.200 m², emplacement central à Koupéla en phase de construction.
Accessibilité : proche axes routiers à 300 mètres de la RN14, facile d’accès pour apprenants, entreprises et fournisseurs.
Atouts : visibilité institutionnelle, proximité des établissements scolaires, potentiel d’extension et sécurité.
Organisation des espaces (répartition opérationnelle)
Hall d’accueil & administration (≈ 300–400 m²) : accueil, direction, secrétariat, finance, relations partenaires, salle de réunion exécutive.
Salles pédagogiques modulables (4–6, 40–60 places chacune, total ≈ 600–900 m²) : enseignement théorique, TD, e‑learning.
Ateliers techniques (≈ 1 400–1 800 m²) : maintenance & mécanique, électricité & électronique industrielle, énergies renouvelables, mécatronique/automatisation — postes individuels, zones de sécurité, stockage outillage.
Laboratoire numérique & réseaux (≈ 150–250 m²) : réseaux, cybersécurité industrielle, IoT, serveurs pédagogiques.
FabLab / prototypage (≈ 150–250 m²) : impression 3D, découpe laser, assemblage électronique.
Incubateur & espace innovation (≈ 200–300 m²) : bureaux partagés, salle de pitch, mentorat, accompagnement startups.
Centre de ressources & bibliothèque numérique (≈ 100–150 m²) : documentation technique, postes e‑learning.
Salle multimédia / auditorium (≈ 150–250 m²) : séminaires, conférences, webinaires.
Atelier services entreprises (≈ 200–300 m²) : prestations de maintenance et tests pour PME.
Infrastructures annexes (≈ 1 000–1 200 m²) : cafétéria, sanitaires, espaces de détente.
Sécurité et conformité
Respect des normes de sécurité industrielle (EPI, extincteurs, voies d’évacuation, procédures d’urgence).
Conformité aux normes locales de construction et exigences environnementales.
Capacité et bénéficiaires
Capacité simultanée estimée : 200–300 apprenants selon filières et rotations.
Public cible : jeunes diplômés, techniciens en reconversion, entrepreneurs, PME, femmes et groupes vulnérables.
Modèle pédagogique & lien avec le marché
Pédagogie pratique (60–70% du temps en ateliers), cours en ligne, alternance entreprise, modules certifiants courts et filières diplômantes (6–18 mois).
Partenariats académiques et industriels pour co‑conception des curricula, certification et accueil en alternance.
Impact attendu & indicateurs clés
À 3 ans : plusieurs centaines de techniciens formés, insertion professionnelle notable, prestations techniques pour PME.
Indicateurs : taux d’insertion à 6 mois, nombre de partenariats, CA généré par prestations, projets incubés.
Opportunités d’investissement & gouvernance
Besoins : capital d’équipement, aménagements, fonds de roulement, formation des formateurs.
Modes d’engagement : actionnariat participatif, prêts concessionnels, partenariats techniques.
Gouvernance : conseil d’administration multipartite (investisseurs, acteurs publics, partenaires techniques) et direction opérationnelle professionnelle.
Prochaines étapes
Visite du site à Koupéla et réunion de cadrage.
Finalisation des modalités d’engagement et signature des accords fondateurs.
Objectif d’ouverture des premières formations : octobre 2026.
Pour recevoir le dossier d’investissement complet et planifier une rencontre, merci de remplir le formulaire
Ensemble des technologies modernes qui transforment la façon dont nous communiquons, travaillons et vivons. Le numérique fait référence à l'utilisation de données binaires, des outils comme Internet, logiciels et appareils connectés. L'intelligence artificielle (IA) consiste en des systèmes capables d'apprendre, de raisonner et d'effectuer des tâches normalement réalisées par l'humain, tels que la reconnaissance vocale, la compréhension de texte ou la prise de décision automatisée.
Ces domaines ont un impact majeur sur l'économie, la société et le quotidien, rendant les processus plus efficaces et innovants.
La mécanique industrielle est une branche de l'ingénierie qui concerne la conception, la fabrication, l'installation, la maintenance et l'optimisation des équipements et des systèmes mécaniques utilisés dans l'industrie.
Elle englobe la réalisation de machines, de dispositifs automatisés, de robots, et de procédés de production visant à améliorer la productivité, la sécurité et la performance des processus industriels. La mécanique industrielle joue un rôle clé dans des secteurs tels que l'automobile, l'aéronautique, la métallurgie, et sidérurgie, en assurant la fiabilité et l'efficacité des équipements utilisés.
Les Mines & Carrières regroupent l'extraction de ressources naturelles telles que les minerais, les roches et les matériaux de construction. Ce secteur comprend la prospection, l'exploitation, le traitement et la gestion des mines et carrières. Il joue un rôle crucial dans l'approvisionnement en matières premières nécessaires à diverses industries, comme la construction, la métallurgie, et l'énergie. La sécurité, la protection de l’environnement et le développement durable sont des enjeux importants dans ce domaine, qui requiert des techniques avancées et une gestion rigoureuse pour minimiser l’impact écologique tout en optimisant la production.
L'Agrotech et l'élevage représentent l'application des technologies innovantes à l'agriculture et à la gestion du bétail. Ces solutions incluent l'utilisation de drones, capteurs, systèmes d'intelligence artificielle, logiciels de gestion et robots pour optimiser la production agricole, surveiller la santé des animaux, gérer les ressources et favoriser une agriculture plus durable. L'objectif est d'améliorer la rentabilité, la productivité, la santé animale et la conservation de l'environnement, tout en répondant aux défis liés à la sécurité alimentaire et à l'élevage responsable.
Les Métiers de la Bouche regroupent l'ensemble des professions liées à la préparation, à la transformation et à la vente des aliments destinés à la consommation. Cela inclut des métiers tels que chef cuisinier, boulanger, pâtissier, charcutier, fromager, traiteur, serveur, sommelier, et boucher. Ces métiers demandent des compétences en cuisine, en hygiène, en gestion et en créativité. Ils jouent un rôle important dans la gastronomie, la tradition culinaire et le secteur de la restauration, en offrant des produits de qualité et en contribuant à l’expérience gustative des consommateurs.
La gestion d'entreprise et l'entrepreneuriat sont deux domaines complémentaires. La gestion d'entreprise consiste à organiser, planifier et contrôler les ressources d'une organisation pour atteindre ses objectifs, en assurant sa stabilité et sa croissance. L'entrepreneuriat, quant à lui, concerne la création, le développement et la gestion d'une nouvelle entreprise ou d'une startup, en innovant et en prenant des risques pour saisir de nouvelles opportunités de marché. Ensemble, ces deux domaines visent à encourager l'innovation, la croissance économique et la création d'emplois, tout en assurant la pérennité et la réussite des projets entrepreneuriaux..
Saisissez l’opportunité d’être acteur d’un changement durable : devenez actionnaire d’un hub technologique qui transforme talents locaux en entreprises prospères et crée un impact social et financier réel.
Pourquoi nous rejoindre ?
. Un Marché en pleine croissance : une jeunesse ambitieuse et un besoin urgent de compétences numériques et de solutions locales.
. Un Impact tangible : emplois locaux, innovations pour l’agriculture, l'élévage, la santé, l’énergie, le digital, les mines et carrières, le BTP avec des résultats mesurables et visibilité RSE.
. Un Modèle résilient : revenus diversifiés (formations, services, incubation, partenariats) pour une croissance durable.
Ce que vous gagnez...
. Une participation au capital avec gouvernance transparente et droits clairs.
. Un reporting régulier sur performance financière et impact social.
. Accès prioritaire aux talents, aux projets incubés et aux opportunités de co‑branding.
. Des Stratégies de sortie définies pour sécuriser votre investissement.
Comment nous utiliserons votre engagement...
. Créer des espaces de formation modernes, un fab‑lab performant et des bureaux d’incubation.
. Lancer des programmes intensifs (bootcamps, cursus techniques) et un fonds pré‑seed pour les meilleurs projets.
. Développer des projets applicables en agri‑tech, énergie et numérique, mines et carrières, et santé pour des résultats concrets sur le terrain.
Gouvernance & sécurité...
Structure de gouvernance mixte investisseurs‑experts, audits indépendants et procédures strictes de gestion des risques.
Objectifs ambitieux (3 ans)...
. Former et certifier des centaines de jeunes chaque année.
. Incuber et lancer plusieurs startups viables créatrices d’emplois.
. Déployer des solutions mesurables améliorant l’accès aux services essentiels.
Agissez maintenant...
Investissez dans un projet à fort impact et rejoignez une communauté d’actionnaires engagés à transformer Koupéla en hub technologique durable. Contactez‑nous pour démarrer la discussion.
Alain Noël Kibsa KABORE
kibsakabore@gmail.com
Tél: +22660606030 / +22667023737
Informaticien passionné par le digital et la technologie avec plus de 25 ans d'expérience,
il est originaire du Kouritenga. Depuis plusieurs années il consacre un pens de sa carrière à former et accompagner les jeunes et professionnels dans l’acquisition de compétences numériques.
Initiateur d'événements sur le digital (SISTIC, ADS) il a une vision pour la jeunesse de son pays.
Promoteur de l'Institut de formation en création à Koupéla, il met l’accent sur l’innovation pédagogique, la pratique, l’employabilité et l'entrepreunariat, en optant pour des programmes inclusifs adaptés aux besoins du marché du Burkina Faso.
Il prône l'actionnariat et la participation collaborative par les fils, filles de l'Afrique, de la diaspora pour engager des chantiers de développement suite à l'appel des plus hautes autorités du Burkina Faso.
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